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ktv招聘招聘信息怎么写
ktv招聘信息主要是写招聘的什么岗位、岗位要求、薪资待遇等等。
例如：
1、熟悉本岗位职责和日常工作情况。
2、能够为顾客提供规范化，标准化服务。
3、乐于学习，积极参加各项培训，不断提高服务技能。
任职资格：
1、年龄16-25岁，身体健康，男女不限，形象气质佳；
2、熟练掌握本岗位工作流程，具备本岗位所需的专业技术能力；
3、热爱本职工作、工作勤恳、有责任心；
4、具有服务员工作经验优先；
5、能适应轮班制度。
每月固定公休+节日福利+生日福利+其他福利+包食宿+法定节假日+工龄奖等
扩展资料：
招聘技巧
1、招聘工具应完备，例如招聘手册、公司宣传手册、招聘时的各种表格、视频、图片等。
2、仪表应符合所招聘的职业：例如商务人员应身着西服，教师应身着工装佩戴学校胸卡等以体现专业度
3、主动出击：遇到符合条件的人，不论职位高低要学会放下身份，主动去与之交流，其实招聘也可以算是一种销售，是双方互相博弈的过程。
4、尽可能现场面试：人才市场招聘时会面临的一大问题就是：明明已经填了面试表格，却在之后由于种种原因导致申请人无法面试。这种情况下非常容易错失可用之才。
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请问一下在百姓网看到KTV招男女服务员晚上六点到十点或晚上八点到十二点任选一个上班时间，我想做兼职
那是少爷或者公主，陪酒陪唱也可能陪睡，只有他们可以不用完全的受上工作时间约束，不过虽然下班时间没有明确的规定，但是上班时间有规定
这个工作对你个人也有条件要求，最重要的，即使你的各方面条件很好，你真的要踏入那种地方吗，这是一个深渊，不说有多么恐怖和肮脏，总之，一旦去了就很难回头，所以不用想了，找别的
我现在也是想找个兼职做，想要晚上八点后能再做一份工，收入多一份，虽然累但是充实，最要紧的是存钱~，咱的想法一样，支持你
